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中国企业培训讲师

干部政治理论与管理水平提升课

 
讲师:付祥 浏览次数:35

课程描述INTRODUCTION

干部政治管理课程

· 储备干部

培训讲师:付祥
课程价格:¥元
培训天数:1天
客服专员:吕秀
TEL:13162818687
QQ:24821101

日程安排SCHEDULE

课程大纲Syllabus

干部政治管理课程

第一部分  学习习近平系列重要讲话精神
一、习近平“七一”讲话的重点
(一)关键句
1.不忘初心、继续前进
2.四个自信
3.党建要真管真严、敢管敢严、长管长严
4.政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识
5.对党忠诚、为党分忧、为党担责、为党尽责
(二)习近平系列讲话的几个重点
一个“梦”
一个治国“方略”
一条“道路”
一个“承诺”
一个“打铁”
一个“新理念”
二、不忘初心就要坚持马克思主义的指导地位
1.是我们立党立国的根本指导思想
2.中国化、时代化、大众化的问题
3.理论上不彻底,就难以服人
三、不忘初心就要坚定理想信念
1.革命理想高于天
2.志不立,天下无可成之事
3.理论上清醒,政治上才能坚定
四、不忘初心就要坚持和发展中国特色社会主义
1.中国特色社会主义是历史的结论、人民的选择
2.中国特色社会主义是由道路、理论体系、制度三位一体构成的
3.中国特色社会主义是社会主义而不是其他什么主义
4.正确认识改革开放前后两个三十年
五.打铁还需自身硬——关于党要管党、从严治党
1.管党治党一刻不能松懈
2.补足共产党人精神上的“钙”
3.培养和选拔党和人民需要的好干部
4.以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓作风建设
5.坚持以零容忍态度惩治腐败
6.用铁的纪律维护党的团结统一

第二部分  十八届五中全会精神学习
一、把握关键词
1.把握“一个目标”
2.把握“四个全面”
3.把握“五个发展理念”
4.什么叫“三期叠加”
5.什么叫“三驾马车”理论
6.“经济结构转型期的拐点”
7.“中等收入陷阱”
8.供给侧改革
二、坚持四个全面
(一)关于全面深化改革
1.改革开放只有进行时没有完成时
2.把握全面深化改革总要求
3.推进国家治理体系和治理能力现代化
4.处理好全面深化改革的重大关系
5.切实把改革举措落到实处
(二)全面建成小康社会全面深化改革
1.小康社会奋斗目标
2.经济保持中高速增长
3.不能简单以国内生产总值增长率论英雄
4.小康不小康,关键看老乡
(三)全面依法治国
1.依法治国的意义
2.依法治国途径
(四)全面从严治党
1.落实从严治党责任;
2.严肃党内政治生活;
3.坚持从严管理干部;
4.严明党的纪律;
三、五大发展理念
(一)创新发展
1.创新摆在国家发展全局的什么位置
2.高端制造业、高科技产业、金融创新
(二)协调发展
1.城乡区域协调
2.经济社会协调
3.新型工业化、信息化、城镇化、农业现代化同步发展
(三)绿色发展
1.节约资源
2.保护环境
(四)开放发展
1.“一带一路”的战略
2.“一带一路”的深层次理解
(五)共享发展
1. 精准扶贫
2. 普及高中阶段教育
3. 提高技术工人待遇
4.推进健康中国建设

第三部分  读党史学管理
一.70年的“救亡”探索史
1.农民——太平天国
2.地主阶级——洋务运动
3.资产阶级改良——维新变法
4.资产阶级革命——三民主义
二.中国共产党终于诞生
1.它改变了中国历史
2.它举起独立解放、民族复兴的大旗
3.开始了英勇奋斗的新篇章!
三、向中国共产党学管理
(一)红军、解放军团队管理的管理思路
1.人的思想决定人的行为
2.人的积极性主动性和创造性来源于:利益(为谁而战)
3.团队必须刚性和关爱二者并举
4.毛泽东团队“三大建设”的原理
(二)信仰管理
1.信仰的三个层次
2.信仰打造的四个步骤
3.企业信念打造方法
(三)刚性管理带队伍的执行业绩
1.刚性管理的好处
2.红军刚性管理的两个方法
3.刚性团队的打造体系
(四)关爱管理带团队的积极性主动性和归属感
1.关爱管理的好处
2.关爱管理的弊端
3.红军/解放军关爱管理的方法
(五)思想管理带队伍的自我约束能力
1.毛泽东的思想管理的思路
2.红军/解放军的7种思想工作方法
3.“支部建在连上”的思想管理方法在企业团队的转化运用
4.“谈心谈话制度”的方法及原则
(六)目标管理带队伍的整体绩效
1.红军/解放军的目标管理方法
2.解放军目标管理方法在企业团队的在运用
3.目标管理的配套方法
4.目标管理的注意事项

第四部分 基层党组织书记工作实务
一、党委会工作方法
1.党委书记要善于当“班长”
2.要把问题摆到桌面上来。
3.“互通情报”。
4.不懂得和不了解的东西要问下级,不要轻易表示赞成或反对。
5.学会“弹钢琴”。
6.要“抓紧”。
7.胸中有“数”。
8.划清两种界限
9.安民告示”。
10.“精兵简政”。
11.注意团结那些和自己意见不同的同志一道工作。
12.力戒骄傲。
二、“三会一课”的组织与实施
1.“三会一课”的内容
2.召开党员大会的程序
3.召开支委会的程序
4.党小组会的程序
5.“三会”的常见问题
6.“党课”的选题方法
7.党课的备课技巧
8.党课的组织方式
9.微信党课的创新与实操
10.党支部微信群
11.党小组微信群
三.党员教育工作实操
1.党员教育的基本内容:
2.党员教育的目标:
3.党员教育遵循的原则:
4.党员教育的方式方法:
5.党员教育措施
6.企业思想政治工作的6种方法
政治思想工作方法1:谈心法
政治思想工作方法2:见短树长法
政治思想工作方法3:利益关爱的方法
政治思想工作方法4:依靠群众的方法
政治思想工作方法5:模范作用的方法
政治思想工作方法6:思想疏导方法:
四、 党员发展
1.自愿提出入党申请
2.确定入党积极分子 
3.进入考察期 
4.听取党内外群众意见
5.确定发展对象  
6.政治审查 
7.短期培训 
8.确定入党介绍人的主要任务
9.填写入党志愿书
10.支委会审查 
11.召开支部大会讨论及表决 
12.组织派员谈话 
13.党委审批 
14.支部向本人发出入党通知书 
15.入党宣誓的6条程序 
16.预备期的培养考察
17.预备期满的转正程序  
五.如何开展组织生活会
1.组织生活的真正含义
2.组织生活的8条基本内容
党员组织生活会制度
支部委员组织生活会制度
3.组织生活的多种形式
4.组织生活常见问题
六.党内监督制度
1、党支部定期分析党员思想状况,切实改进和加强思想政治工作。
2、党支部每季至少与党员谈一次心。
3、进行党性党风党纪教育,增强党员的政治责任感。
4、开展批评与自我批评。
5、严明党纪,对违犯纪律的党员按党章规定进行严肃公正的处理。
6、对严重违犯党纪的党员,除本人要接受教训并进行自我批评外,单位领导和支部领导要找当事人集体谈话。

干部政治管理课程


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付祥
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